myhrtoolkit中的报告

myhrtoolkit HR软件系统提供了一整套报告,使您可以了解系统在日常使用中捕获的各种数据。我们将原始数据转化为管理信息,以帮助您做出明智的业务决策。

所有报告都经过标准化处理,以便于使用,保持一致性以及有意义的准确比较。

以下是可用的报告列表以及报告的摘要说明。

一般特征

过滤器和视图

我们提供了通过易于使用的过滤器和视图来集中和完善您的报告的功能。

观看次数 –可以在不同的时间范围之间切换报告:年初至今或12个月滚动视图。非常适合进行基准测试,有助于推动人员和业务改进。

筛选器 –可以通过以下方式过滤报告:

  • 时间 –深入到范围内的年份和期间

  • 按部门和位置对员工进行细分,以多种方式将其组合

  • 前员工 –您可以选择在报告中包括或排除前工作人员

出口

我们所有的报告都可以以逗号分隔值(CSV)文件格式(数据导出的标准)下载。这使您能够

  • 处理报告,或将其与其他数据源组合以提取或增加附加值

  • 通过电子邮件共享您的报告,或将其包含在较大的报告和文档中

  • 打印报告

报告清单

缺勤报告

  • 疾病缺席报告

  • 病因报告

  • 疾病缺席分析报告–按部门和位置

  • 普遍缺席–一切都禁止疾病

  • 全部缺席

基本工资

  • 基本工资

  • 年度工资总额

全职等效员工

  • 关于如何根据小时状态对员工进行分类的概述

绩效管理

  • 评估截止日期

  • 缓刑

登录报告

  • 衡量员工登录率

离开者

  • 毕业生报告

纪律处分

  • 当前纪律程序概述

假期报告

  • 假期权益

  • 剩余假期

训练

  • 训练记录

  • 培训费用

文件提醒

  • ID文件

  • 签证/工作许可证

员工资料

  • 员工个人资料

  • 员工工作联系方式

  • 年龄和服务时间

  • 每月生日

  • 员工紧急联系方式

工作时间规定

  • 员工的WTR状态概述

员工人数

  • 初学者和初学者

  • 初学者分析

  • 离开者分析

  • 人数

  • 营业额+(详细信息)

  • 性别比例

工资报告

  • 员工工资明细

  • 导出到QTAC工资单

相关指南

如何导出员工数据

GDPR-导出员工数据